多様な人材の
活躍

「成長したい」という思いが活躍のカギ。

それまでの経験・出身学部・性別に関係なく、あらゆる人材が自分の強みを活かして活躍している施工管理・維持管理の仕事。必要なのは、あなた自身の「成長したい」という思いです。様々な社員の「成長・活躍できる理由」をご紹介します。

施工管理職で活躍する社員の声

  • 社員の声

    学生時代、サッカー部のキャプテンをしていたので、職人さんへの指示出しやコミュニケーションも違和感なく進められました。また、どんな状況もカバーできる持ち前の体力が強みです。
    (文系/男性)

  • 社員の声

    建築の知識がなく入社当初は仕事に不安を抱えていましたが、研修で学んだ知識が自信に。実際の仕事では戸惑いもありましたが、先輩に細かく報告・連絡・相談をして丁寧にフォローしていただいて経験を積み、今では様々な現場を任せてもらっています。
    (文系/女性)

  • 社員の声

    はじめは職人さんに一方的に指示出しをして工期が遅れがちでしたが、職人さんの話をよく聞くようにすると作業がスムーズに。今後はマネジメント能力を高め、より現場の人たちが働きやすい環境を作っていきたいです。
    (理系/男性)

  • 社員の声

    自分が建築に携わった建物に足を運び、その場で生活する多くの人々を眺めると、社会貢献できていることをしみじみと実感。人のためになる、もっといい仕事をするために、次のステップに向けて勉強しています。
    (文系/男性)

  • 社員の声

    仕事を通じて様々な資格取得の知識が自然と身につきました。今の仕事に丁寧に向き合おうという意識が、仕事の幅を広げ、キャリアアップにつながっていると感じます。
    (文系/女性)

  • 社員の声

    最初は先輩のサポートで手一杯でしたが、様々な現場を経験するうちに、次第に率先して動けるようになりました。人が必要としていることは何かを常に考えて行動していたことが成長につながったと思います。
    (文系/男性)

維持管理職で活躍する社員の声

  • 社員の声

    何事もコツコツ進めたい性格なので、計画性を持って自分のペースで進められる維持管理の仕事がとても性に合っています。また、担当するプラントが社会生活の支えになっていることもやりがいに感じます。
    (文系/男性)

  • 社員の声

    文系学部出身ながら学生時代にものづくりに興味を持ちはじめたので、社会人からこの仕事に携われたことはとてもラッキーでした。日々自分の手で造っている、動かしているという実感があり、毎日仕事を楽しんでいます。
    (文系/男性)